Sosyal güvenlik mevzuatında uygulanan yeni düzenlemeler kamu çalışanlarının emeklilik hayallerini derinden etkilemeye devam ediyor. SGK Uzmanı Özgür Erdursun özellikle 1 Ekim 2008 tarihinden sonra göreve başlayan devlet memurlarını yakından ilgilendiren hayati uyarılarda bulundu. Uzman isim bu tarihten sonra sisteme dahil olan personelin emekli aylıklarında ciddi oranda düşüşler yaşanabileceğini ve herhangi bir statü değişikliği yapılması durumunda yıllarca çalışarak kazanılan emekli ikramiyesi haklarının tamamen yanabileceğini belirtiyor.
İki Farklı Emeklilik Sistemi
Devlet memurlarının emeklilik süreçlerinde 1 Ekim 2008 tarihi en keskin dönüm noktası olarak kabul ediliyor. Bu tarihten sadece bir gün önce 30 Eylül 2008 tarihinde işe başlayan kamu çalışanları 5434 sayılı eski yasa kurallarına tabi tutulurken ekim ayı itibarıyla göreve başlayanlar 5510 sayılı yasa kapsamında değerlendiriliyor. Ortaya çıkan bu ikili sistem nedeniyle yeni yasayla işe başlayan bir memur aynı pozisyonda ve aynı güncel maaşla çalışsa dahi eski girişli bir meslektaşına kıyasla çok daha düşük bir emekli aylığı almak durumunda kalıyor. Eski sistemde emekli aylığı hesaplanırken memurun derecesi kademesi makam tazminatı ve ek göstergeleri dikkate alınırken yeni düzende tüm hesaplama prime esas kazanç üzerinden gerçekleştiriliyor.
Ek Ödemelerin Maaşa Etkisi
Emekli maaşları arasında oluşan bu devasa uçurumun temelinde yatan en büyük sebep SGK tarafına bildirilen prime esas kazanç tutarlarının yetersiz kalması olarak gösteriliyor. Güncel memur maaş bordrolarında yer alan çeşitli ek ödemeler ve özel tazminat kalemleri prime esas kazanç toplamına kesinlikle eklenmiyor. Dolayısıyla bir kamu çalışanının eline geçen aylık net maaş tutarı oldukça yüksek görünse bile SGK kayıtlarına geçen brüt kazancın düşük kalması ileride bağlanacak emekli aylığının doğrudan erimesine yol açıyor. Uzmanlar personelin emeklilik planlaması yaparken bu görünmez tehlikeye karşı çok daha dikkatli adımlar atması gerektiğinin altını çiziyor.